Por ejemplo, nuestro gerente general llegó hace un mes y casi nos escribió porque nos trajo las bebidas y la comida de casa. Él dijo, "Usted no puede traer nada en esta tienda si no tiene un recibo de Dollar General." A mi jefe le preguntó qué íbamos a hacer si teníamos que comer o beber en descanso, y él nos dijo que tenemos que comprar nuestra comida y bebida en Dollar General. La mitad de nuestro personal amenazado a caminar y él al instante cambió de opinión. Con una pequeña compañía como esta, la acción colectiva puede ser una herramienta muy eficaz.

Otra violación de la seguridad contra incendios. Tenemos mucho stock y ningún lugar para poner todo por lo que estamos obligados a poner en los pasillos. Incluso estamos obligados a poner en stock inseguras e insalubres lugares como el baño público. Muchos en esta empresa como de sus puestos de trabajo, que nos gusta a los clientes y a nuestros compañeros de trabajo, y hacen que el día sea más suave. Pero muchos están hartos y quieren algo a cambio. ¿Cómo podemos avanzar?

Gracias,
Anónimo Dollar General Trabajador

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